岗位职责：
1，根据教学安排，负责学员授课和相关班级管理工作；
2，制定针对性教学计划，并督促跟进学员实施；
3，认真备课，吃透教材；
4，进行相关教学方法指导，培养学生学习习惯；
5，保持与家长，学生沟通；共同配合，抓好教学质量；
6，积极参加教研活动，提高教学能力．
岗位要求：
1，有一定专业能力，能胜任相关工作；
2，有耐心，责任心，热爱教育事业；
3，有相关经验，师范类专业优先．
工资待遇：基本工资+课时提成+绩效+五险；综合待遇：3500-6000元以上；上不封顶。
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