岗位职责:
1.全面负责门店管理及运作,制定月度、季度、年度销售计划、毛利计划,并落实,完成总公司下达的门店经营指标;
2.维持门店良好顾客服务水平,为所有顾客提供优质、超值的顾客服务;
3.按产品陈列标准的规范执行及不断提升,维持店内其他产品生动陈列,为顾客营造热情、礼貌、整洁、舒适、安全的消费环境;
4.严格控制产品损耗率,提高员工工作效率,合理控制人事成本,运营成本;
5.门店库存管理,保证充足产品,准确预判门店需求量,维护系统库存的准确性;
6.产品结构,各产品进货比重预判,保证门店运营期间产品充足;
7.负责主持本门店运营会议,监督检查各部门执行岗位职责和运营规范;
8.负责与总部及其他部门沟通,传达并执行运营决策、计划,向总部即使反馈有关运营信息;
9.负责门店人、财、物,负责门店固定资产、设备的管理、维护和保养,保证公司财产不受损失,督导清洁防火、防盗、防工伤、安全防损的工作,保障运营安全;
10.负责门店所在区域政府职能部门和周边社区的联系协调工作,合理处理好此类公共关系,以保证门店的正常运营;
11.组织门店实施周期盘点工作;
12.负责处理门店各项突发事件和紧急事件;
13.对员工进行上岗培训,为公司的发展培养人才;
14.负责门店各项规章制度的制定、维持、完善以及审定工作;
任职要求:
1.初中及以上学历,专业不限;
2.有1年及以上连锁门店管理经验;
3.生鲜门店管理经验优先考虑;
4.具有良好的抗压能力,良好的沟通协调能力;
5.热爱销售行业,对销售行业发展有敏锐的洞察力,乐于接受新鲜事物;
6.具备良好的管理团队、沟通表达和学习能力;
7.可接受异地出差或门店间轮岗;
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